De ChristenUnie heeft het college vragen gesteld over het toegerust zijn en bespreekbaar maken van discriminatie op scholen en bij verenigingen. Dit in het kader van de Kleurrijk Jezelf Zijn-week. De gemeente wil actief werken aan het wegnemen van barrières die groepen uitsluiten of anders behandelen. De redactie heeft een aantal sportverenigingen een vragen voorgelegd. Hoe hangt de vlag van diversiteit en inclusie erbij? Ze reageerden allemaal, zowel Smash ’70, TPC Hattem als HanzeGym.
Smash ’70
Harry Sellies van Smash ’70: ‘Als tafeltennisverenging proberen wij altijd open te staan voor ALLE sporters waarbij niemand uitgesloten wordt. In onze OldStars groep zitten ook mensen met Parkinson en dementie. We proberen ze daar zo lang als mogelijk is te laten sporten en dat lukt mede omdat de rest van de sporters in die groep zich heel sociaal opstelt. Wat betreft het herkennen van buitensluiten en anders behandelen, onze trainers letten hierop en spreken zonodig deelnemers aan op hun gedrag. Desgewenst verwijzen wij door naar het bestuur of naar de vertrouwenscontactpersoon. Op dit moment hebben wij geen directe hulp nodig.’
TPC Hattem
Ruud van Abbema, voorzitter TPC Hattem: ‘Wij hebben afgelopen vijf jaar geen signalen gehad van discriminatie en/of uitsluiting, maar dat wil natuurlijk niet zeggen dat het niet plaatsvindt. Tennis en padel zijn ‘kleine groepjes sporten’. Je speelt met mensen die je liggen en leuk vindt. Je wordt dus niet gedwongen ingedeeld met bepaalde personen maar bepaalt zelf met wie je wel of niet speelt. Dit geldt voor senioren. We gaan er vanuit dat voorvallen zullen worden gemeld bij de vertrouwenspersoon. Ik weet eerlijk gezegd niet of meldingen bij ons als bestuur terugkomen. Dat lijkt me wel, maar dat is dus nog niet gebeurd.
Bij junioren zit de trainer bovenop pestgedrag en uitsluiting. Ik zie bij hem, dat hij al aangaat op opgetrokken wenkbrauwen.
Hulp van de gemeente lijkt me op dit moment niet nodig.’
HanzeGym
Wij ervaren binnen HanzeGym geen verontrustende signalen over het uitsluiten van bepaalden groepen vanwege geloof, kleur of geaardheid. Wij zijn een sportvereniging toegankelijk voor iedereen. Verdere hulp vanuit de gemeente/politiek is voor ons hierin ook totaal niet wenselijk, aldus Jolanda van der Haar-Bijsterbosch, secretaris HanzeGym.
Kleurrijk Jezelf Zijn
In de week van 11-16 oktober zijn er weer allerlei mogelijkheden om elkaar te ontmoeten en met elkaar in gesprek te gaan, aldus Wytske Verschoor van de gemeente. Naast ontmoeting & dialoog wil de gemeente met een groep betrokken burgers ook voorlichting & educatie aanbieden ‘om inwoners van Hattem te laten (in)zien hoe divers Hattem is en hoe mooi dat is! We streven er naar dat iedereen Kleurrijk Jezelf kan Zijn en door met elkaar in gesprek te gaan, elkaar te ontmoeten en kennis op te doen, kan er meer begrip en verdraagzaamheid ontstaan. Daarom is het thema dit jaar: Diversiteit is een feit, inclusie is een keuze.’
Diversiteit betekent verscheidenheid tussen mensen, zowel in zichtbare kenmerken (zoals leeftijd, geslacht, huidskleur of beperking) als in onzichtbare kenmerken (zoals cultuur, seksuele voorkeur, overtuiging of persoonlijkheid).
